erfolgreiche Unternehmens-entwicklung
Demografischer Wandel, Fachkräftemangel, neue mitarbeitende Generationen, GenZ, veränderte Ansprüche an Arbeit und hohe Fluktuationszahlen stellen Sie als Unternehmer*innen vor große Herausforderungen. Vieles ist dabei, sich neu zu sortieren. Jetzt sind überdachte Strategien in der Unternehmensdarstellung, Recruiting, Onboarding und der Führung von Mitarbeitenden notwendig. Dabei begleite ich Sie. Denn ich stehe für Erfolg durch Unternehmensentwicklung, eine werteorientierte Unternehmensführung und verbinde ihre mitarbeitenden Generationen als Übersetzerin der GenZ.
Dabei unterstütze ich
Culture Value Management
Ich entwickle generations-übergreifende Handlungs- und Kommunikationskonzepte für ein starkes Wir-Gefühl und eine langfristige Mitarbeiterbindung.
Business Consulting
Ich begleite Veränderungsprozesse in Unternehmen, Verbänden und Netzwerken mit zielorientiertem Strategiewechsel.
Personalentwicklung & Empowerment
In Einzel- und Team Workshops schaffe ich neue Ansätze für Leadership, Teamführung und Selbstführung zur Stärkung des Teammiteinanders.
meine Online Workshops 1. Halbjahr 2025
Meine aktuellen Online-Workshops für das 1. Halbjahr 2025 finden Sie auf Eventbrite.de unter Leading Forward Management. Ich biete Workshops für Führungskräfte, Nachwuchskräfte, Auszubildende, GenZ, HR- und People & Culture Mitarbeitende. Sprechen Sie mich gerne an.
Be Patient
Die Generation Z ist in unseren Unternehmen angekommen, zusammen mit einem neuen Verständnis von Arbeit und Führung. Der Workshop BE PATIENT vermittelt Führungskräften, Personalverantwortlichen, HR, People & Culture Mitarbeitenden umfangreiches Wissen zur GenZ, ihrer Sozialisierung, Prägung und Wertevorstellung. Wir beleuchten im Trainingsprogramm BE PATIENT wie sich Führung, Unternehmenskultur und der Umgang Miteinander gestalten dürfen, damit die GenZ den Weg in unsere Unternehmen findet und bleibt.
Be Smart
Rund 500.000 neue Azubis in 2023. 26% davon brachen die Ausbildung ab. 73.000 unbesetzte Ausbildungsplätze.
Das BE SMART Trainingsprogramm vermittelt Auszubildenden als GenZ geboren, Visionen, Werte, Unternehmenssprache und -kultur sowie wichtige Umgangsformen und ein Verständnis für ihre mitarbeitenden Generationen der Babyboomer, Generation X und Millennilas, um sie erfolgreich in das Unternehmen und in Teams zu integrieren und langfristig zu binden.
Mitarbeitende Generationen verbinden
Das Ausscheiden der arbeitsintensiven Babyboomer Generation, die neuen Ansprüche der Generationen Y, Generation Z (GenZ) Alpha und veränderte Arbeitsmentalitäten stellen Unternehmen aktuell vor große Herausforderungen: Personaler fragen sich nicht nur, wo sie neue Fachkräfte finden, sondern auch, wie diese angesprochen werden und wie interne Unstimmigkeiten zwischen den unterschiedlichen Generationen aufgelöst werden können. Als Beraterin begleite ich diesen Prozess, entwickle Handlungskonzepte und setze sie gemeinsam mit Ihnen und Ihren Teams um.
Davon profitieren sie
Praxis & Expertise
Umfangreiche Expertise aus über 15 Jahren Selbständigkeit als Unternehmerin und Beraterin in verschiedenen Branchen und eigenen Unternehmenskonstrukten bis zu 250 Mitarbeitenden.
Workshops & Seminare
Workshops und Seminare, offline und online, als Einzel- und Gruppenformate. Abgestimmt auf Ihren Unternehmensbedarf entwickle ich das geeignete Schulungstool für Ihr Unternehmen.
Starke Partner & Netzwerke
Mit starken Partnern an der Seite schöpfen Sie mit mir aus einem großen Pool an Fachwissen und Erfahrung. Die Stärke meines Netzwerks erspart Ihnen viel Zeit.
Moving Forward
Digitale Schulungen, Netzwerkformate und 1:1 Schulungen, abgestimmt auf das was Sie wirklich brauchen. Aus jeder Entwicklung entstehen individuelle Bedürfnisse, jedes Unternehmen hat seine eigenen Strukturen. Gemeinsam definieren wir die geeigneten Tools für Ihr Unternehmen.
Netzwerkformate
Workshops
Impulse
Neue Wege
Die aktuellen Gegebenheiten verändern Prozesse der Globalisierung und des Wettbewerbs. Rahmenbedingungen verschieben sich und bedürfen einer neuen Betrachtung und Einordnung. Ich gehe mit Ihnen den Weg der Veränderung und Neustrukturierung.
